Требуется сотрудники в новый офис в г. Атырау и г. Алматы. С навыками работы бухгалтера, менеджера и отдела кадров. График работы: 5/2, можно гибкий для мам с малышами. Резюме отправлять на ватсап.
Примем на работу сотрудников в г. Алматы и г. Атырау. Требуется специалист с функциями подбора персонала поведение собеседований, ведение кадрового делопроизводства, оценка персонала. График работы: 5/2, полный день. Резюме отправлять на ватсап.
Служебная ‹…› – это эффективная мера по профилактике опозданий и общему укреплению трудовой дисциплины в коллективе. Преимущество организации служебной развозки сотрудников: •Нормированность рабочего дня и служебная ‹…› оказывает положительное влияние на работу всей компании;…
Принимаем на конкурсной основе сотрудников в офис г. Атырау и г. Алматы. Требуется специалист с опытом работы отдела кадров. Официальное оформление, выплаты на карточку банка, график работы 5/2,9-18, ношение хиджаба приветствуется. Все вопросы на ватсап.
Набираем в новый офис сотрудников в г. Алматы, Астана, Атырау. Девушки любого возраста, можно в хиджабе, умение работать на компьютере, ведение документации, владение языками: казахский и русский, график работы: 5/2. Пишите в ватсап.
Принимаем на конкурсной основе сотрудников в офис в г. Атырау, Алматы, Астана. Работа офисная для девушек ( можно в хиджабе), работа с документами, рекламой, интернетом, компьютерная грамотность, 5/2, официальное оформление, выплаты на карточку банка. Вопросы на ватсап.
Принимаем на конкурсной основе сотрудников в новый офис в г. Атырау, Алматы, Астана. Вакансия: Руководителя-3чел., помощника руководителя-2 чел., с юридическим, финансовым образованием. 5/2, можно в платке. Все вопросы отправляете на ватсап.
В крупную компанию требуется сотрудник для работы с деловыми бумагами ведение отчетной документации сдача ежемесячного отчета ведение переговоров заключение договоров оформление официально пятидневная рабочая неделя
Пресс-релиз: срочный набор. В рамках расширения нефтеперерабатывающего завода, от которого мы полностью зависим, срочно требуются руководители и специалисты в области энергетики, подводных лодок, электричества, фильтрации отопления и т. д., которые смогут работать с полной отдачей, согласно подписанному контракту. с…
Служебная ‹…› – это эффективная мера по профилактике опозданий и общему укреплению трудовой дисциплины в коллективе. Преимущество организации служебной развозки сотрудников: •Нормированность рабочего дня и служебная ‹…› оказывает положительное влияние на работу всей компании;…
Пресс-релиз: срочный набор. В рамках расширения нефтеперерабатывающего завода, от которого мы полностью зависим, срочно требуются руководители и специалисты в области энергетики, подводных лодок, электричества, фильтрации отопления и т. д., которые смогут работать с полной отдачей, согласно подписанному контракту. с…